Por meio de atividades te\u00f3ricas e pr\u00e1ticas, a iniciativa visa potencializar habilidades e compet\u00eancias, criando a oportunidade de desenvolvimento para pessoas com defici\u00eancia<\/p>\n\n\n\n
Mato Grosso do Sul, julho de 2024 \u2013 A Adecoagro, uma das maiores produtoras de alimentos e energia renov\u00e1vel, acredita na import\u00e2ncia de um mundo diverso e mais inclusivo. O tema \u00e9 um compromisso assumido no C\u00f3digo de Conduta Corporativo e em sua Pol\u00edtica de Diversidade e Inclus\u00e3o. E h\u00e1 mais de uma d\u00e9cada conta com o Multi \u2013 Programa de Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o Adecoagro, para manuten\u00e7\u00e3o de um ambiente de trabalho motivador e inspirador, preparado para os desafios da atualidade e futuros, proporcionando oportunidades para o desenvolvimento e o crescimento de forma igualit\u00e1ria.<\/p>\n\n\n\n
Para ampliar seu impacto social positivo, contribuindo para o desenvolvimento social alinhado ao crescimento da Companhia, a Adecoagro d\u00e1 in\u00edcio a um novo programa: o Jovens Talentos Aprendizes com Defici\u00eancia. Desenvolvido em parceria com o SENAI de Mato Grosso do Sul \u2013 unidade de Navira\u00ed, o Programa visa atrair, reter e desenvolver pessoas com defici\u00eancia f\u00edsica, visual, auditiva, intelectual e psicossocial. A iniciativa inclui forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnico-profissional atrav\u00e9s de atividades te\u00f3ricas e pr\u00e1ticas organizadas em tarefas de complexidade progressiva para desenvolver, pessoal e profissionalmente, a pessoa com defici\u00eancia, potencializando suas habilidades e compet\u00eancias.<\/p>\n\n\n\n
A aula inaugural da 1\u00aa Turma do Programa Jovens Talentos Aprendizes com Defici\u00eancia reuniu os 20 jovens participantes do curso de aprendizagem em Assistente Administrativo na unidade do Senai em Ivinhema. Contou com a presen\u00e7a de representantes dos munic\u00edpios de Ivinhema e Ang\u00e9lica, da Adecoagro, do SENAI, da APAE \u2013 Programa Emprego Apoiado, representantes do Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego e familiares dos jovens aprendizes.<\/p>\n\n\n\n
Franciene Cristina da Silva, Gerente de Sa\u00fade e Bem-Estar, Diversidade e Cidadania Corporativa na Adecoagro, destaca que a pluralidade \u00e9 uma grande aliada no desenvolvimento de uma cultura corporativa mais inclusiva e acolhedora. \u201cA capacita\u00e7\u00e3o destes talentos cria a oportunidade do ingresso de jovens no mercado de trabalho e contribui significativamente com o desenvolvimento de pessoas, empresas e da comunidade. Ampliamos nosso compromisso com o desenvolvimento da Educa\u00e7\u00e3o Social, diminuindo dist\u00e2ncias sociais, e reafirmamos o compromisso com a diversidade, a equidade e inclus\u00e3o no ambiente de trabalho\u201d, acrescenta ela.<\/p>\n\n\n\n
Funcionamento<\/p>\n\n\n\n
Com 800 horas e dura\u00e7\u00e3o de 18 meses, o programa \u00e9 destinado a pessoas com defici\u00eancia a partir dos 16 anos. Durante esse per\u00edodo, os participantes ter\u00e3o acesso a aulas te\u00f3ricas e atividades pr\u00e1ticas desenvolvidas na empresa, proporcionando a eles e elas o desenvolvimento de habilidades e conhecimentos essenciais para o mercado de trabalho.<\/p>\n\n\n\n
As atividades pr\u00e1ticas ser\u00e3o estruturadas com complexidade progressiva, permitindo que os jovens adquiram experi\u00eancia valiosa e se sintam preparados para os desafios profissionais. Gestores e gestoras da Adecoagro e os tutores ter\u00e3o um papel fundamental, orientando e apoiando os participantes para garantir sua plena integra\u00e7\u00e3o \u00e0 equipe e \u00e0 cultura da empresa. Ao final do programa, o objetivo \u00e9 identificar talentos que possam ser contratados permanentemente, enriquecendo ainda mais o quadro de colaboradores.<\/p>\n\n\n\n
\u201cO Projeto Jovens Talentos Aprendizes \u00e9 uma oportunidade \u00fanica quando falamos da inser\u00e7\u00e3o no mundo do trabalho e da inclus\u00e3o no processo de forma\u00e7\u00e3o como um direito que deve ser acess\u00edvel a todos e todas. A parceria Senai e Adecoagro nos permite avan\u00e7ar muito enquanto sociedade. Fazer parte da hist\u00f3ria desses jovens e contribuir para esse movimento de inclus\u00e3o \u00e9 uma grande honra\u201d, comenta Daniela Gil, Gerente Executiva de Educa\u00e7\u00e3o do SENAI Mato Grosso do Sul.<\/p>\n\n\n\n
Primeira Turma<\/p>\n\n\n\n
A primeira turma do Programa Jovens Talentos Aprendizes com Defici\u00eancia ser\u00e1 realizada em parceria com o SENAI de Mato Grosso do Sul, unidade de Navira\u00ed, e contar\u00e1 com 20 jovens residentes nos munic\u00edpios de Ang\u00e9lica e Ivinhema. Esta turma participar\u00e1 do curso de aprendizagem em Assistente Administrativo, demonstrando que a aprendizagem para pessoas com defici\u00eancia n\u00e3o tem limite de idade.<\/p>\n\n\n\n
Maria Laura Sacconi da Silva, de 23 anos, faz parte da 1\u00aa turma de Jovens Talentos Aprendizes com Defici\u00eancia. A jovem conta que \u00e9 sua primeira oportunidade de emprego e que est\u00e1 muito feliz com sua participa\u00e7\u00e3o no programa. \u201cFiz curso tecn\u00f3logo de RH e agora estou cursando faculdade de administra\u00e7\u00e3o. Sou um pouco introvertida, mas gosto muito de conhecer pessoas. Vou me dedicar e estudar bastante\u201d, complementa.<\/p>\n\n\n\n
Metodologia Inovadora e Parcerias Estrat\u00e9gicas<\/p>\n\n\n\n
O Programa Jovens Talentos Aprendizes com Defici\u00eancia da Adecoagro foi desenvolvido a partir de uma metodologia propriet\u00e1ria e inovadora pela equipe de Gente & Gest\u00e3o da Companhia. Possui a participa\u00e7\u00e3o da consultora Roseli Motta e parceria estrat\u00e9gica com o Programa Emprego Apoiado da APAE de Ivinhema, respons\u00e1veis por identificar os interessados, criando uma verdadeira corrente do bem para encontrar os jovens talentos. Nilse Passarini, da APAE de Ivinhema, destaca que a iniciativa evidencia que a metodologia inovadora traz resultados reais e oferece o apoio adequado para formar e garantir a efetividade deles no trabalho. \u201cOs resultados, a dedica\u00e7\u00e3o de cada participante do projeto e o engajamento familiar s\u00e3o gratificantes. Essa parceria tem proporcionado o melhor para os jovens\u201d, afirma Nilse.<\/p>\n\n\n\n
A escolha do SENAI como parceiro se deu pela longa e bem-sucedida colabora\u00e7\u00e3o anterior com o Programa Emprego Apoiado. A interlocu\u00e7\u00e3o entre a APAE, profissionais de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) e a equipe de Diversidade da Adecoagro tem sido uma ferramenta poderosa para avan\u00e7armos na jornada de diversidade, equidade e inclus\u00e3o. \u201cEsperamos que essa primeira turma de Jovens Talentos Aprendizes com Defici\u00eancia nos ensine a sermos cada vez mais inclusivos. Nosso objetivo \u00e9 continuar a inserir pessoas com defici\u00eancia e outras diferen\u00e7as em novos programas de desenvolvimento e nas vagas abertas, tornando a Adecoagro uma empresa cada vez mais diversa\u201d, explica Nat\u00e1lia Francisca da Silva, Analista de DHO da Usina Ivinhema.<\/p>\n\n\n\n
Para consultar e candidatar-se \u00e0s oportunidades dispon\u00edveis, visite nosso site: https:\/\/www.adecoagro.com\/pt\/sumate<\/p>\n\n\n\n
Sobre a Adecoagro<\/p>\n\n\n\n
Com sede em Luxemburgo e acionistas em todo o mundo, a Adecoagro (NYSE: AGRO) \u00e9 um dos principais produtores de alimentos e energia renov\u00e1vel da Am\u00e9rica do Sul, presente em tr\u00eas pa\u00edses. No Brasil desde 2004, a Companhia atua na produ\u00e7\u00e3o de a\u00e7\u00facar, etanol e cogera\u00e7\u00e3o de energia el\u00e9trica com tr\u00eas unidades industriais: Usina Monte Alegre (MG) e o cluster formado pelas usinas Ang\u00e9lica e Ivinhema, ambas no Mato Grosso do Sul. Juntas, elas possuem capacidade de moagem de 14,2 milh\u00f5es de toneladas de cana por safra. Reunindo mais de 7.000 colaboradores e colaboradoras no Brasil (junho de 2024), a Adecoagro caracteriza-se por um modelo de baixo custo de produ\u00e7\u00e3o, alta flexibilidade e processos inovadores, sendo reconhecida como uma das mais competitivas do segmento sucroenerg\u00e9tico mundial. Para mais informa\u00e7\u00f5es, consulte nosso site www.adecoagro.com\/pt<\/p>\n\n\n\n
Mais Informa\u00e7\u00f5es para a imprensa:<\/p>\n\n\n\n
Rela\u00e7\u00f5es P\u00fablicas e Relacionamento com Imprensa Adecoagro<\/p>\n\n\n\n
Marcela Barbin \u2013 (16) 99707-5560 \u2013 marcela@conceitocomunic.com.br<\/p>\n\n\n\n
Conceito Comunica\u00e7\u00e3o \u2013 www.conceitocomunic.com.br<\/p>\n\n\n\n
Imagens relacionadas<\/p>\n\n\n\n
baixar em alta resolu\u00e7\u00e3o<\/p>\n\n\n\n
Conceito Comunic Comunica\u00e7\u00e3o Empresarial Marcela Barbin
F. (16) 3621-3252 | Cel.(16) 99707-5560
Centro Empresarial New Century
Av. Presidente Vargas, 2001 \u2013 Conj. 38
Ribeir\u00e3o Preto \u2013 SP | CEP. 14020-260
www.conceitocomunic.com.br<\/p>\n\n\n\n
Voc\u00ea est\u00e1 recebendo este email por estar cadastrado nas editorias Not\u00edcias das Cidades.<\/p>\n\n\n\n
Caso n\u00e3o trabalhe mais com estas editorias, altere aqui seu cadastro ou se este conte\u00fado n\u00e3o tem rela\u00e7\u00e3o com estas editorias, reporte aqui.<\/p>\n\n\n\n
Caso n\u00e3o queira receber mais conte\u00fados cancele aqui sua inscri\u00e7\u00e3o.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Por meio de atividades te\u00f3ricas e pr\u00e1ticas, a iniciativa visa potencializar habilidades e compet\u00eancias, criando a oportunidade de desenvolvimento para pessoas com defici\u00eancia Mato Grosso do Sul, julho de 2024 \u2013 A Adecoagro, uma das maiores produtoras de alimentos e energia renov\u00e1vel, acredita na import\u00e2ncia de um mundo diverso e mais inclusivo. O tema \u00e9 […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":11658,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[29],"tags":[],"class_list":["post-11657","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-destaque"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t